Wyższe koszty zatrudnienia w 2024 r.
Od 1 stycznia 2024 r. wzrośnie płaca minimalna, jak wynika z rozporządzenia w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2024 r, opublikowanego w ostatni piątek. Obecnie płaca minimalna w Polsce wynosi 3 600 zł brutto. Zgodnie z planowanymi zmianami, w 2024 r. płaca minimalna ma znacząco wzrosnąć i od 1 stycznia 2024 r. wynosić będzie 4 242 zł brutto, a od 1 lipca 2024 r. – 4.300 zł brutto.
Należy pamiętać, że płaca minimalna wpływa również na inne składniki wynagrodzenia, między innymi wysokość odszkodowania za naruszenie zasady równego traktowania w zatrudnieniu, wynagrodzenia za czas gotowości do pracy i przestój, kwoty wynagrodzenia wolnej od potrąceń czy też dodatek za parce w porze nocnej (zgodnie z polskimi przepisami, dodatek za pracę w porze nocnej wynosi 20 proc. stawki godzinowej wynikającej z płacy minimalnej). Oznacza to, że w przyszłym roku wzrosną koszty pracy, co należy uwzględnić w planowanym budżecie.
AUTOR WPISU
E: maciej.pietrzycki@pl.Andersen.com
T: +48 509 995 269